龙富山庄培训所感所悟

    2013年6月9日的早上,清晨的太阳还未升起,一行113人乘坐大巴车前往此次培训的地点龙富山庄,那个时候,我们还不知道,我们将面临的是对我们工作和生活态度的拷问。      
    组建团队——选择      
    一个非常实际的问题摆在我们面前:在站场上,你会如何选择自己的战友?而作为一家公司的领导,选择怎么样的员工,事关企业的发展和终的生死。当领导因为挑选了某个人而面临危机和惩罚的时候,所有的员工就只能看着,这不是你的责任,你的责任是为公司发展的全力以赴。   
 
    牧羊犬——默契     
    当公司的规则被制订,面对突然而来的“狼”,所有的沟通也就只有依靠默契。当然,在默契的背后,是制度的明确和完善。了解自己的队友和同事,甚至于他们的脚步声、击掌声,才敢于将自己的手交到可靠队友的手中。     
    七巧板——分享     
    当你攻克了一道难题,获得了某个成绩,你是否愿意与同事和队友分享?人们常说,分享自己的快乐,你就能得到双倍的快乐。而在工作中,你分享自己的成绩,那么你的团队所得到的,可能不仅仅是双倍的成绩,可能是三倍、四倍,甚至于十倍的收获。     
    默契报数——宽容     
    当你的团队中有人出错了,不要抱怨,抱怨除了伤害并不能弥补错误。教官说:抱怨他人的人都是小人。在我们平常的工作中,我们是不是也做过这样的“小人”,抱怨同事工作的失误,抱怨工作的不如意,抱怨生活中种种的苦难和不顺。为什么不尝试着改变呢?从改变自己开始,宽容他人,用积极的心态去面对挫折和困难。遇到失败,共勉之,下次我们再努力!     
    挑战队——合作     
    工作中大大小小那么多的事,如果都让你做,你能够做多少?同事之间的分工和合作,才能推动项目和公司的发展,做好分配给自己的工作,给同事以加油和鼓励,才能够为公司注入不断发展的动力。     
    坎坷人生路——感恩     
    坎坷曲折的人生道路,谁伴你一路走来?崎岖难行的时候,谁背你度过?一步步成长之时,谁又心甘情愿为你铺桥搭路?感恩陪伴我们一路前进的人,我们的父母、爱人、公司的领导,怀着一颗感恩的心,以一种负责任的心态,去为我们的家庭、公司而努力。     
    这次培训,我们提出多的词就是改变,如何通过自己的努力去改变现状,但改变别人不如改变自己,从自己的心态开始,改变自己的工作态度,以“默契报数”时候小心的心态,认真负责任的去对待每一项工作,注意每一个工作的细节。不去抱怨同事和工作,了解自己的伙伴,相互合作,共同去为我们的公司而努力。   

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